Встать на учет в качестве безработного Подать заявление

Управление по труду и занятости населения Белгородской области

Официальный сайт управления по труду и занятости населения Белгородской области
 10 Фев 2021 17:48

С 1 января 2021 года вступили в силу 40 новых правил по охране труда

Работодатели обязаны провести внеочередные проверки знаний требований охраны труда работников

На брифинге в Доме Правительства руководитель Государственной инспекции труда в Белгородской области - Главный Государственный инспектор труда в Белгородской области Ольга Медведева проинформировала о том, что с 1 января 2021 года вступил в силу целый пакет новых правил по охране труда. «Продолжается реформа контрольно-надзорной деятельности. С 1 января 2021 года мы получили 40 новых правил по охране труда. Все они подготовлены в связи с модернизацией производств и исходя из требований времени. У работодателей есть обязанность провести внеочередную проверку знаний требований охраны труда у работников. Этот вопрос будет находиться на жестком контроле Государственной инспекции труда», — отметила Ольга Михайловна.

Она также напомнила, что порядок обучения и проверки знаний требований охраны труда у работников утвержден постановлением Минтруда и Минобразования от 13.01.2003 № 1/29. Он устанавливает, что при введении в действие новых или изменении нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда, работодатель обязан провести внеплановый инструктаж и внеочередную проверку знаний требований охраны труда у работников не зависимо от срока проведения предыдущей проверки.

Отметим, что с начала года на территории области в аккредитованных организациях проверку знаний требований охраны труда по программе для руководителей и специалистов прошли около 10 тысяч работников.

Ольга Медведева также привела статистику по несчастным случаям в регионе. Так в 2020 году на территории области произошло 59 несчастных случаев, связанных с производством, из них 13 – смертельных несчастных случая, 43 – тяжелых, 3 – групповых. По мнению первого заместителя начальника управления по труду и занятости населения области Татьяны Калюжи эта статистика свидетельствует о стратегической значимости формирования культуры безопасности, профилактики травматизма и профессиональной заболеваемости работников предприятий.

Для достижения этих задач на территории области проводятся мероприятия, направленные на улучшение условий труда и профилактику производственного травматизма. В частности в регионе реализуется подпрограмма «Улучшение условий и охраны труда» Государственной программы области «Содействие занятости населения Белгородской области на 2014-2025 годы», в соответствии с которой реализуется целый комплекс мер, в том числе: организация информационного обеспечения и пропаганда охраны труда, совершенствование нормативно-правовой базы в области охраны труда.

«В рамках текущей деятельности в 2020 году согласно оперативным сведениям отделов по труду администраций муниципальных образований на территории области проведено более 150 мероприятий, посвященных обсуждению актуальных проблем охраны труда, защите прав и интересов работников в сфере охраны труда, разработке и реализации программ по охране труда в муниципальных образованиях области, а также выработке согласованных решений и предложений в сфере охраны труда», — отметила Татьяна Анатольевна.

Еще одним шагом к профилактике производственного травматизма стало присоединение Белгородской области к концепции «нулевого травматизма» («VisionZero»), которая предполагает качественно новый гибкий подход к созданию условий безопасного труда и профилактики профессиональных заболеваний на всех уровнях производства. Концепция подразумевает организацию работы по охране труда на основе семи так называемых «золотых» правил, которые способствуют снижению показателей производственного травматизма и профессиональной заболеваемости.


Дата последнего изменения: 09 Фев 2021 17:51