Встать на учет в качестве безработного Подать заявление

Управление по труду и занятости населения Белгородской области

Официальный сайт управления по труду и занятости населения Белгородской области
 06 Июн 2017 00:00

Управление по труду и занятости населения области напоминает О необходимости предоставления сведений О количестве работающих инвалидов на квотируемых рабочих местах, наличии вакантных рабочих мест (должностей) для приёма на работу инвалидов, включая инфор

В соответствии с пунктом 3 статьи 25 Закона РФ от 19 апреля 1991 года № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», статьи 24 Федерального закона от 24 ноября 1995 года № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации», а также пунктом 2 статьи 6 Закона Белгородской области от 25 ноября 2008 года №244 «О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов в Белгородской области», работодатели обязаны ежемесячно (до 5 числа месяца, следующего за отчетным) предоставлять в центры занятости населения информацию (сведения) о количестве работающих инвалидов на квотируемых рабочих местах, наличии вакантных рабочих мест (должностей) для приёма на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах и выполнении квоты.

Работодатели обеспечивают полноту, достоверность и актуальность информации.

Непредставление или несвоевременное представление указанной информации, а равно представление её в неполном объеме или в искаженном виде влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц - от трехсот до пятисот рублей; на юридических лиц - от трех тысяч до пяти тысяч рублей (статья 19.7 Кодекса РФ об административных правонарушениях).


Дата последнего изменения: 06 Июн 2018 14:53